Afvalcontainer Chauffeur Job at Quality Jobs @ Construct NV in Beverlo, Belgium
Go to main content\nEN\nSearch\nEURES (EURopean Employment Services)\nMenu\nJobseekers\nFind a job\nJob results\nChauffeur afzetcontainer\nQuality Jobs @ Construct NV\nUpdated on: 13/11/2025\nJob vacancy handle: NWM4MmRkNWQtYjY1MS00N2NhLWEyMjUtZDA5ZjQ3YWRjNzkzIDM\nJob overview\nNEW\nIMMEDIATE START\nJob sector\nActivities of employment placement agenciesOther personal service activities n.e.c.\nWork schedule\nFull-time\nContract type\nDirect hire\nNumber of posts\n1\nJob details\nJob description\n\nVoor onze klant regio Beringen zijn we opzoek naar een chauffeur voor de afzetcontainers. \n\nAfzetcontainers vervoeren naar klanten en werven\nContainers plaatsen en ophalen met een afzetsysteem\nRitten zelfstandig en efficiënt uitvoeren\nBedrijf op een vriendelijke en professionele manier vertegenwoordigen op de baan \nGeldig rijbewijs CE, inclusief Code 95 en medische keuring\nStressbestendig en klantvriendelijk\nEerste ervaring met afzetcontainers is een pluspunt\nStaat vroeg op en werkt actief mee op een positieve manier\nGeen 9-tot-5-mentaliteit en flexibel in werktijden\n\nJob location\n\n3581 BEVERLO , Arrondissement of Hasselt - Belgium\n\nJob requirements\nLanguages\nDutch (A2 - Elementary)\nDriving licence\nCE\nEmployer\nName\nQuality Jobs @ Construct NV | Quality Jobs @ Construct NV\nSector\nActivities of employment placement agenciesOther personal service activities n.e.c.\nLegal ID\n0477288795\nRemuneration\nOther benefits\nLoon volgens paritair comité 124, startend vanaf € 21.50 per uur en oplopend naargelang ervaring en functie\nEcocheques van €115 per jaar\nMaaltijdcheques\nGetrouwheidspremie\nWerkzekerheid\nDoorbetaalde pauzes\nOveruren uitbetaald\nEen vaste vrachtwagen\nWeerverletzegels bij werkonderbreking door weersomstandigheden\n12 ADV-dagen per jaar bovenop de wettelijke vakantie\n3 weken collectieve zomervakantie\n2 weken kerstvakantie\nVrij op wettelijke feestdagen\nCollectief bouwverlof volgens sectorale regeling\nTwee keer per jaar een bouwverlof-feestje (zomer en winter)\nWerkkledij en persoonlijke beschermingsmiddelen volledig voorzien\nInterne opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen\nEen hecht team en een collegiale werksfeer\nHow to apply\nHow to apply\nOm te solliciteren voor deze job, gelieve de sollicitatie procedure te raadplegen\nContact\nWendy Baccus\nOndernemerspark 3\n3650 DILSEN-STOKKEM , Belgium\nJob vacancy ID\n72414785\nCountry specific information\nLiving & Working: Belgium\n\nClick here to get more information\n\nLabour market information: Belgium\n\nClick here to get more information\n\nEURES (EURopean Employment Services)\nThis site is managed by: European Labour Authority\nAccessibility\nContact Us\nContact the EURES Helpdesk\nChat with EURES Advisers\nFollow us\nFacebook\nTwitter\nLinkedin\nYouTube\nInstagram\nSubscribe to our newsletter\nAbout us\nLanguages on EURES\nCookies on EURES\nEURES Privacy policy\nEURES Legal notice\nDiscover more on europa.eu\nContact the EU\nCall us \nUse other telephone options\nWrite to us via our contact form\nMeet us at one of the EU centres\nSocial media\nSearch for EU social media channels\nLegal\nLanguages on our websites\nPrivacy policy\nLegal notice\nCookies\nAccessibility\nEU institutions and bodies\nSearch all EU institutions and bodies
- Afvalcontainers vervoeren naar klanten en bouwplaatsen; containers plaatsen en ophalen met een afzetsysteem; ritten zelfstandig en efficiënt uitvoeren; het bedrijf op een vriendelijke en professionele manier vertegenwoordigen.
- Geldig rijbewijs CE inclusief Code 95 en medische keuring; stressbestendig; klantvriendelijk; vroeg op kunnen staan; positieve werkhouding; flexibel in werktijden; geen 9-tot-5-mentaliteit; ervaring met afvalcontainers is een pluspunt.
- Loon volgens paritair comité 124, startend vanaf €21,50 per uur; ecocheques van €115 per jaar; maaltijdcheques; getrouwheidspremie; werkzekerheid; doorbetaalde pauzes; betaalde overuren; vaste vrachtwagen; weerverletzegels; 12 ADV-dagen per jaar; 3 weken collectieve zomervakantie; 2 weken kerstvakantie; vrij op wettelijke feestdagen; collectief bouwverlof; twee bouwverloffeesten per jaar; volledige werkkledij en persoonlijke beschermingsmiddelen; interne opleidingsmogelijkheden; doorgroeikansen; hecht team en collegiale werksfeer.